אבני דרך, מדיה, תוכניות האצה וחדשות מוצר - תיעוד שוטף של מה שטנדרס לאב ומוצריה בונות.
פריטים המסומנים מתוכנן הם אבני דרך צפויות ואינם מייצגים הסכמים חתומים או סופיים.
Daywatch נכנסת לתוכנית פיילוט מובנית עם ארגון מוביל בתחום האבטחה, ומביאה ניהול כוח אדם מבוסס AI לאחת מהסביבות התפעוליות הדורשניות ביותר בתעשייה.
ככל ש-טנדרס לאב מגבשת חוזים עם בתי חולים וארגונים, החברה משדרגת את כיסוי הביטוח לאחריות מקצועית, אחריות מוצר וביטוח סייבר - עמידה בדרישות ציות וניהול סיכונים של שותפים מוסדיים בסביבות מוסדרות.
בהמשך להסכם המכונן עם המרכז הרפואי הדסה, טנדרס לאב נמצאת בשלבים מתקדמים לחתימת חוזה שירותי AI עם שותף בית חולים שני - מהלך שמבסס עוד יותר את מעמדה של החברה בתחום ה-AI הרפואי המוסדי בישראל.
תוכנית יצירת אקוסיסטם המחברת סטארטאפים בשלב צמיחה עם שותפים תעשייתיים ישראלים מובילים לפיילוטים, POCs והאצת כניסה לשוק. Daywatch נכנסת לתוכנית עם דגש על הרחבת נוכחותה בשוק ניהול כוח האדם התעשייתי והארגוני.
טנדרס לאב היא כיום ספק AI רשמי של המרכז הרפואי הדסה בירושלים - אחד מבתי החולים האוניברסיטאיים המובילים בעולם. הכרה כספקית AI אמינה על ידי מוסד מסדר גודל זה מסמנת צעד מכריע בצמיחת טנדרס לאב כשחקנית רצינית ב-AI הרפואי המוסדי.
בהתארגנות במשרד עורכי הדין הרצוג בתל אביב, האירוע נפתח בהרצאה של Gil Bashe (FINN Partners) על הסיבה שחדשנות לבדה לא פתרה את החיכוך המערכתי בבריאות. פאנל VCs עם משקיעים מ-aMoon Fund, Johnson & Johnson CVC, Entree Capital ו-Edge Medical Ventures שיתף חסמי אימוץ אמיתיים. עם CAVIA הפרוסה בבתי חולים, השיחה הייתה רלוונטית ישירות למציאות התפעולית של טנדרס לאב.
נערך ב-8-9 ביולי ב-Carrousel du Louvre בפריז, RAISE הוא אחד מכנסי ה-AI הגדולים בעולם - המאגד מנהלים, משקיעים, יוצרים וקובעי מדיניות מהאקוסיסטם הגלובלי של ה-AI. Daywatch משתתפת כחלק מהמשלחת הישראלית, ומציגה ניהול כוח אדם מבוסס AI בפני קהל בינלאומי של מקבלי החלטות.
העיצוב מחדש לא היה רק ויזואלי - הוא התחיל מרעיון. במקום עיצובים גנריים, האתר החדש בנוי סביב תורת הגרפים: צמתים, קשתות ואלגוריתם Dijkstra המחשב את הנתיב הקצר ביותר בין שתי נקודות בזמן אמת. המסר ללקוחות: טנדרס לאב מביאה אתכם ממקום שאתם נמצאים למקום שאתם רוצים להגיע - בנתיב הקצר ביותר, עם אלגוריתמים וטכנולוגיה מתקדמים.
סטודנטים לרפואה, הנדסה ומדעי המחשב הציגו סטארטאפים רפואיים אחרי שני חודשים בסיר הלחץ היזמי. לצד אורי קירי ודניאל סורוז'ון MD, מורן דגלה בשתי נקודות: AI חייב לבנות מבצעים שפועלים באופן אוטונומי - לא רק עוזרים - וכל פיץ' צריך חזון אמיץ לטווח ארוך גם כשהגרסה הנוכחית היא רק שלב ראשון.
ליווי צוותים המתמודדים עם שני האילוצים הקשים ביותר בבריאות: המרת מתקני חירום תת-קרקעיים קשים לסביבות ראויות למחיה (רעש, איכות אוויר, חסך אור יום), ובניית סינון מונחה נתונים לביטול סימון-יתר של אלרגיות לתרופות. ההצלחה הייתה בהיישור - כשבתי חולים מביאים בעיות שדה קונקרטיות ישירות לכישרון טכני ממוקד, פתרונות אמיתיים נבנים.
בהתארגנות Fusion VC, Battery Ventures, Google for Startups ו-AI Builders Israel, עם דוברים מ-NVIDIA ו-Google DeepMind. תובנות מרכזיות: ישראל פועלת בכל הציריים של מחסנית ה-AI המלאה, קרבה לכישרון AI ברמה עולמית היא יתרון תחרותי חסר תחליף, והאקוסיסטם דן במעבר מאינטראקציות בודדות ל-workflows אגנטיים מורכבים.
קוהורט אינטימי של 25 מייסדים בשלב מוקדם הבונים בפינטק, טק בנייה, חומרה ובריאות. פגישה 1 עם אלי עזרא מ-Barry Katz - Communicating Success התמקדה באופן שבו משקיעים מעבדים מידע, היכן מייסדים בדרך כלל מאבדים בהירות, וכיצד לנקות את הרעש לבניית נרטיב חסין כדורים.
REPLACED הוא פודקאסט עברי שמעז להסתכל בעיניים ישירות לעתיד. פרק 1 חוקר כיצד מייסדים בודדים מנהלים כיום חברות שלמות עם סוכני AI - דוחסים שנת פיתוח ל-3 שבועות, מנהלים 12 שרתים לבד, ומדוע החומה האמיתית היא עדיין מכירות. זמין ב-Spotify.
Daywatch לא נבנתה כדי להיות עוד כלי - היא נבנתה כדי לשנות מהיסוד את אופן ניהול הצוותים. ProFitAI.Solutions, בהובלת Chen Baum מפלורידה, מצטרפת כמרכז שיווק ומכירות לשוק האמריקאי. מנהלים בארה"ב יכולים לנסות את Daywatch עם ניסיון חינם של 7 ימים.
אין עדכונים בקטגוריה זו עדיין.